【新卒】静岡県・介護職・正社員 アスモ介護サービス★無資格・未経験・既卒の方も歓迎！
【新卒】静岡県・介護職・正社員 アスモ介護サービス★無資格・未経験・既卒の方も歓迎!
募集要項
| 職種 | 有料老人ホームの介護スタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | <この求人のポイント> ・1ヵ月平均残業1時間未満／年間休日111日 ・介護業界未経験の方や無資格の方も歓迎／資格取得支援制度あり ・お人柄重視の選考です 住宅型有料老人ホーム内での訪問介護のお仕事です(一般の住宅には訪問せず、施設内での勤務です)。 食事、入浴、衣類の着脱、体位交換、排泄の介助、移動の介助など生活全般にわたりサポートし、一人ひとりのケアプランに沿って介護サービスを提供します。 例えば10時からの30分間は201号室○○様と洗濯物の畳み、10時半からの1時間は301号室△△様の入浴介助、といった具合に原則1対1(機械浴対応は2対1)で決められた時間、計画に沿って訪室し、支援を進めていきます。 毎日、30分単位で細かくスケジュールを決めており、残業が発生しにくい仕組みを整えています。 昨年度の全施設の1ヶ月平均残業はなんと1時間未満！ プライベートの時間も確保できます。 必要に応じてケアマネジャー、看護師さんと連携して介護を行っていただきます。 季節の行事や毎日レクリエーションを通してご利用者様の健やかな暮らしをサポートします。 ◎こんな方におススメ！ ・人と接するのが好きな方 ・利用者とじっくり向き合った介護を希望する人 ・スキルアップを目指す人 【住宅型有料老人ホーム】 お元気な方から介護の必要な方までご入居いただける施設です。 介護が必要な方は在宅サービス（訪問介護）および生活支援サービスをご利用できます。 プライバシーに配慮した全室個室の居室や、看護職員による健康管理・相談をお受けすることができます。 また、お誕生会や季節の行事等、様々なレクリエーションを実施しております。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 233,500円 〜 291,000円 |
| 給与詳細（年収事例など） | ■静岡・愛知・大阪府 《四大卒》 介護福祉士 月収268,500～291,000円 実務者研修 月収253,500～276,000円 介護職員初任者研修 月収243,500～266,000円 内訳 （基本給175,000円+資格手当20,000～45,000円、家族手当6,000円、業績手当10,000～25,000円、夜勤手当32,500～40,000円含む） 《短大／専門／高専卒》 介護福祉士 月収258,500～281,000円 実務者研修 月収243,500～266,000円 介護職員初任者研修 月収233,500～256,000円 （基本給165,000円+諸手当は上記と同じ） ※上記全て夜勤月5回勤務の場合。夜勤は入社3ヶ月目頃から開始。 ※夜勤手当＠6,500～8,000円×月5回＝32,500～40,000円/月 ※夜勤月2回未満の場合は業績手当1,000円/月のみ支給。 ※扶養がある場合は、家族手当一律10,000円/月、扶養がない場合は、家族手当一律6,000円/月を支給。 【資格取得支援制度】介護に関する資格をお持ちでない方は、できる限り入社までに、介護職員初任者研修資格を最寄りのスクールで取得していただきます。費用は概ね、5万円～10万円。どのスクールで取得されても結構です。（当社提携スクールの紹介も可能） 1年後に、費用の内、8万円までお返しする支援制度を設けています。 また、学校のカリキュラム等により、既に資格を取得した場合、さかのぼって適用できますので、払い込んだ証明（領収書等）を保管しておいてください。 |
| 勤務地 | 〒433-8125 静岡県浜松市中央区和合町245-4 |
| 勤務地詳細 | 沼津市にも事業所がございます。 お気軽にお問い合わせください。 |
| 勤務時間 | 日勤／7:00～16:00（休憩1時間） 9:00～18:00（休憩1時間） 10:00～19:00（休憩1時間） 夜勤／16:00～翌10:00（休憩2時間） 残業時間：平均1時間未満/月 |
| 休日 | 月公休9日（2月16日～3月15日のシフトのみ8日とする） 年間休日111日 夏期休暇 冬期休暇 育児休暇(育休制度あり) 産前・産後休業(産休制度あり) 有給休暇 |
| 資格 | 短大・専門学校・大学・大学院を卒業見込みの方 ※2025年3月 短大・専門学校・大学・大学院を卒業された方 ※2022年3月～2024年3月 卒の方 |
| 待遇 | ☆賞与年2回（前年度実績） ☆昇給年1回 ☆交通費支給費：月2万1000円まで ☆社会保険完備 ☆有給休暇 ☆諸手当（年末年始手当、時間外勤務手当、資格手当） ☆食事補助 ☆研修制度（入社時研修・事業所内研修・スキルアップ研修など） ブランクある方も安心です。 ☆資格取得支援制度あり ☆産休・育児休暇取得実績あり ☆子ども手当（0歳～小学校入学まで：10,000円、小学校入学～中学校卒業：5,000円） ☆退職金制度（勤続5年以上） |
| 応募方法 | <応募の流れ> 下記、【応募する】ボタンまたは、応募受付TELから担当者宛にお電話下さい。 （１）応募 ↓ （２）詳細のご案内 ※Web応募の場合は、担当者からご連絡させていただきます。 その際に、見学・面接の詳細について、調整できればと存じます。 ↓ （３）見学・面接 写真を貼った履歴書をご用意ください。 ↓ （４）内定 面接後、10日程度を目安に選考結果を通知いたします。 |
| 応募受付TEL | 0120-683-302 |
| 担当者 | 採用担当：山岸・岡本・橋爪 |
| お仕事No. | 1114 |
| PR | 「訪問介護」と聞くと、ご利用者様のお宅に伺ってサービス提供をする、というイメージを持っている方が多いと思いますが、 アスモ介護サービスの「施設内訪問介護」は施設のご入居者様のお部屋に訪問し、サービス提供を行います。 そのため ・同じ施設内には先輩や仲間がいるので安心 ・雨や風の中を屋外を移動することが少ない ・1人のご利用者様にしっかりと向き合える 入社後は4泊5日の合同研修を行い、その後は配属施設で約2ヶ月の入職期間、 先輩社員がOJTを中心にマンツーマンの研修でしっかりとサポートします！ また「介護職員初任者研修資格取得支援制度」で、無資格からのスタートも可能！ ・介護スタッフ ・正社員 ・夜勤 ・新卒者活躍中 ・残業少なめ ・応募時無資格OK！ ・介護福祉士歓迎 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・平均年齢47,5歳 ・有給消化率60％以上（昨年度実績69.49％） ・昇給あり ・昇格あり ・休憩スペースあり ・女性管理職登用実績あり ・子育てママ在籍中！活躍中！ ・連休取得OK ★スキルアップを目指し転職された方・ブランク復帰の方等様々な方が活躍中！ スタッフインタビューはコチラ ★2018年9月14日 TOKYO MX2 「発見マイスタイル！15分で分かる高齢者ホーム」にて、 アスモ介護サービスが運営するベストライフ都賀が紹介されました。 紹介動画はコチラ |
| 研修・試用期間 | 試用期間なし、研修期間あり ※試用期間中の労働条件の変更なし |
| 契約期間 | 【契約期間】期間の定めなし |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
企業情報
| 社名 | 株式会社アスモ介護サービス |
|---|---|
| 会社住所 | 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル25階 |
| 事業内容 | 訪問介護事業所・居宅介護支援事業所の運営 有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理及び当該事業に関わる一切の事業 |
| 設立 | 平成24年7月2日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 代表者 | 代表取締役社長 赤澤 優 |
| 従業員 | 正社員 843名 パート 428名 計 1,271名（2024年9月末現在） |
| 会社HP URL | https://www.asmokaigo.co.jp/ |
| 本社MAP |